Définitions :
LICENCIEMENT Déf.1 : Acte par lequel l'employeur rmopt unilatéralement le contrat de travail et congédie un ou plusieurs salariés. (Gérard CORNU, Vocabulaire juridique, PUF, 1987) Déf.2 : Résiliation du contrat de travail à durée indéterminée à l'initiative de l'employeur. Pour licencier, l'employeur doit observer une procédure et il n'a le droit de le faire que pour une cause réelle et sérieuse. La procédure du licenciement varie, suivant qu'il s'agit d'un licenciement individuel ou d'un licenciement pour motif économique. (Lexique de termes juridiques, Dalloz, 1990)
Environnement du Descripteur :
Descripteur : |
Employé Pour : |
LICENCIEMENT |
Plan social, Out placement |
Terme Générique :
Terme Spécifique :
Termes Associés :
EFFECTIF DE L'ENTREPRISE 161.77
CHOMAGE 351.74 MOBILITE PROFESSIONNELLE 352.60 CONTRAT DE TRAVAIL 324.71
Emetteur : FBS - Campus de Poitiers Martine VICARIO Groupe ESC POITIERS
Historique des Modifications :