Définitions :

PLEINE CONSCIENCE Déf 1 La mindfulness ou pleine conscience (PC) peut se définir comme le fait de « focaliser intentionnellement son attention sur le moment présent, instant après instant, dans une attitude d’acceptation et de non jugement » (Baer et Krietemeyer, 2006). Depuis quelques années, ce thème est à la mode : les programmes de PC font le plein, les journalistes s’emparent du sujet et ceux qui contribuent à médiatiser ses bénéfices (comme Christophe André ou Matthieu Ricard) accèdent à la notoriété. Cet intérêt pour la PC atteint désormais l’univers du management. De nombreux initiés expliquent que les pratiques de méditation ont changé leur vie et leur manière de travailler. Les instructeurs aux techniques de mindfulness s’attaquent au marché du leadership et les organismes de formation au management déploient de nouveaux produits qui incluent la PC. Source : Daniel FRANÇOISE. Pleine-conscience et management : effet de la mindfulness sur la relation au travail et le style de leadership des managers. Thèse dirigée par Emmanuel ABORD DE CHATILLON et codirigée par Céline DESMARAIS préparée au sein de l’IREGE dans l'École Doctorale SISEO. Grenoble : SISEO, 2016 Déf 2 La Pleine conscience (Mindfulness) signifie diriger son attention d’une certaine manière, c’est-à-dire délibérément, au moment présent, sans jugement de valeur sur l'expérience vécue. Source : Jon Kabat-Zinn. "Où tu vas, tu es" . Paris : Ed. J'ai Lu, 2005

Emetteur : Grenoble Ecole de Management               Date de Proposition :    19/10/2017      Date de Création :   19/10/2017   

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